用人單位要負起責任，為員工配備安全的防護措施

　　受訪醫生：中國疾病預防控制中心職業衛生所研究員　李朝林

　　健康素養第24條：勞動者要了解工作崗位和工作環境中存在的危害因素，遵守操作規程，注意個人防護，避免職業危害。

　　健康素養第25條：從事有毒有害工種的勞動者享有職業保護的權利。

　　每周5天，每天8小時的工作時間，在潛移默化中影響著我們的健康。2016年4月25日~5月1日是我國第14個《職業病防治法》宣傳周，今年的宣傳主題是“健康中國，職業健康先行”。《職業病防治法》中寫道，職業病是指企業、事業單位和個體經濟組織等用人單位的勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害因素而引起的疾病。不過，除此之外，與職業相關的疾病如白領的頸椎病、腕關節綜合征等也引發越來越多的關注。

　　其實，從廣義上講，我們每位勞動者都一定程度上處于疾病風險當中。李朝林舉例道，如白領因久坐、長期面對電腦帶來的頸椎疼痛、后背疼痛、腕關節綜合征、工作壓力大等問題;司機因長期保持一個姿勢、飲食不規律帶來的頸椎疼痛、后背疼痛、胃下垂、“三高”疾病等問題;教師長期說話、保持站姿等引起的咽喉疾病、頸腰椎疼痛、靜脈曲張等，這些問題雖不屬于我國《職業病防治法》中規定的職業病，但屬于“職業性相關疾病”，同樣需要每個人重視。

　　因此，企事業單位要為員工鍛煉創造條件，如設立工間操，為員工辦理健身卡、購買健身設備等。員工自己也要注意勞逸結合，根據自身的職業特點和高發疾病進行防范，比如久坐一族每隔45分鐘就站起來眺望遠方、司機等紅燈時活動下腳踝等，希望人人都能“高高興興上班，平平安安回家，健健康康退休”。